别和投资人谈恋爱

第102节(1 / 2)

等了等,阮思澄又回过头给池文俊发微信语音,聊了一波,而后故作无意地道:“大有教授刚也知道另外一个独立董事的候选人是池总了,还问我您答应了吗,感觉可能是想看看您的意思……不过我也不是十分确定。”

自然,阮思澄跟吴大有也发了基本相同的话,说池文俊问他答应了吗,可能是想跟着对方行动。

阮思澄两边传话,两边勾引,在刻意的引导之下营造出了一种“你去他就去”的奇特氛围,并没有费太大力气,池文俊和吴大有这两个“神交已久”却不认识的人就都同意加入思恒深度的董事会了,从今往后一起共事。

想想也是,自己欣赏的同时也欣赏自己的某人说“你去我就去,你不去我也不去”,这诱惑力实在太大!一般人都说不出来“那我不去了”这样的话!

于是,董事会被成功改组。一个天牛的医疗行业企业家,一个天牛的名牌大学商学教授,都加入了思恒深度的董事会,将为企业发展共同出力。

对阮思澄的骚操作,思恒上下已经见怪不怪,不过,原先深度的投资方爱未等等却着实是看呆了。

…………

这天,跟俩独董签完合同,阮思澄在思恒深度工作到了晚上9点半,拎上提包准备回家。

经过某片办公区时,她看到几个原深度的人还在敲码工作,然而表情十分木然。

“王大,王二,王三!”阮思澄竟准确叫出他们名字,“现在已经9点多了,怎么还在公司待着?”她会可以记住每个公司员工的名字。

“阮总,”王大王二网三说,“我们想再工作会儿,早点完成这个项目。”

“赶紧回吧,”阮思澄笑,“晚上应该陪陪家人,项目按timeline做好就行。”

王大王二王三简直受宠若惊:“谢谢阮总!”

“嗯。”

阮思澄也不大清楚深度原ceo马诞的作风,可看起来比较高压,要求员工急他所急,要求员工把他的公司当成自己的公司,然后上进、拼搏,努力工作,最好天天都跟打了鸡血似的。

两个公司合并以后,原深度的员工仍在继续那套工作方式,可这其实并不见得好,反让原先思恒的人也都变得焦躁起来,不知道该不该比拼工作时间。